介護 労働安定センター

高齢者の介護―この賃金ではもたない 7/8朝日社説
財団法人・介護労働安定センターが、０５年度に２５００事業所で働く約３万人を対象に調査したところ、平均年収は２００万円余りだった。半数近くを非正社員が占めている。訪問介護を支えるホームヘルパーは、８割が非正社員だ。 ...

ヘルパーより施設で多い退職
今日は、介護従事者の離職率の問題で、その実態の調査結果が「介護労働安定センター」で公表されていましたので紹介したいと思います。 介護労働安定センター 実態調査まとめ ヘルパーより施設で多い退職（シルバー日報） 『介護労働安定センターは7月31 ...

介護基盤人材確保助成金についてなのですが、先日、都道府県から「改善計画認定通...
介護基盤人材確保助成金についてなのですが、先日、都道府県から「改善計画認定通知書」が無事送られてきました。受給申請を（特定労働者を最初に雇入れた日から、６ヵ月を経過した日の翌日から翌月の末までに）しようとおもっているのですが、ひとつ、きががりな事が・・・対象者の雇用保険は加入済みですが、社会保険には加入しておりません。年内は103万、130万越えないので扶養家族のままでいたいそうなのです、それでも助成金の支給対象になれますか？介護基盤人材確保助成金は年収等の要件はないような事がかかれてありましたが・・・大丈夫なのでしょうか？詳しいことを知っておられる方がいましたら教えていただきたくおもいます。宜しくお願いいたします。